2021.07.29
訪問看護に多様性を
訪問看護の使い方。
スタンダードは指示書をもらってから、自宅へ訪問。
今回、ご紹介したい活動。それは保育園への訪問です。
なぜ訪問看護師が保育園へ行って仕事が出来るのか？
それは、市の制度を使えば可能になります。
どの制度かというと『医療的ケア児支援制度』です。
知ってますか？？
また最近では『在宅レスパイト事業』をこれに当てはめ、
訪問看護師が自宅以外でも活躍出来る様になってきました。
Baby's訪問看護ステーションがやっている事は、
①医療的ケア児が通う児童発達支援事業所への注入支援
②保育園への注入支援
です！
児童発達支援事業所からの保育所等訪問も可能になりましたが、まだまだ実施できる施設は少ない。
今回行かせて頂いているところも、保育所等訪問を利用していますが、来れない日をBaby's が担当させて頂いています(^o^)/
ぶっちゃけたところ、
通常の訪問加算より減収での仕事にはなりますが
私達が動けば、子どもたちの活動の場を広げる事が出来る！！
とてもやりがいがあり、幸せな仕事！
どんどん増えて欲しいなと思います･:*+.\(( °ω° ))/.:+
これからは多様性の時代。
訪問看護師も、訪問看護師ができる場所は増えても良いのでは無いでしょうか（＾Ｏ＾☆♪
まだ制度は追いついていないと考えていますが、それでも今出来ることがあるなーと思って伝えたいと思います。
「こんな事をしたいけど、、、看護師さんが居ないと難しい」
なんて時は、ぜひ一度Baby's 訪問看護ステーションにご相談ください！
色んな形で支援出来るかも知れません！！
関係者での定例会議。医療的ケア児が保育園で生活できるよう話し合いをしてる場です↑↑
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